擊鼓催征正當(dāng)時 更揚云帆立潮頭 ——烈山區(qū)實干篤行推進教育高質(zhì)量發(fā)展

2024-03-01 08:32:11    淮北新聞網(wǎng)

烈山區(qū)被教育部認(rèn)定并命名“全國青少年校園足球試點縣(區(qū))”

“奔跑吧,少年”兒童青少年主題健身活動

日前,中共安徽省委組織部、安徽省人民政府教育督導(dǎo)委員會、安徽省教育廳公布了2022年度縣(市、區(qū))黨政領(lǐng)導(dǎo)干部履行教育職責(zé)督導(dǎo)考核結(jié)果,全省共有35個縣(市、區(qū))獲優(yōu)秀等次,烈山區(qū)榜上有名。

近年來,烈山區(qū)被教育部認(rèn)定并命名“全國青少年校園足球試點縣(區(qū))”,烈山區(qū)實驗中學(xué)等21所學(xué)校被評為“全國校園足球特色學(xué)?!保?所學(xué)校被教育部命名為國防教育特色學(xué)校。安徽省教科文衛(wèi)體工會委員會授予烈山區(qū)教育局“書潤匠心”讀書征文活動優(yōu)秀組織單位。烈山區(qū)信息技術(shù)2.0試點經(jīng)驗在全省信息技術(shù)2.0總結(jié)會上推廣。烈山區(qū)教育局榮獲“2022年度淮北市教育系統(tǒng)宣傳工作先進集體”。共青團安徽省委授予烈山區(qū)教育局團工委“全省五四紅旗團委”榮譽稱號?;幢笔芯裎拿鹘ㄔO(shè)指導(dǎo)委員會授予烈山區(qū)教育局第十七屆淮北市文明單位。2019年度、2020年度連續(xù)榮獲縣(市、區(qū))黨政領(lǐng)導(dǎo)干部履行教育職責(zé)督導(dǎo)考核優(yōu)秀等次。

把好“方向盤”推動學(xué)校健康發(fā)展

認(rèn)真落實黨組織領(lǐng)導(dǎo)的校長負(fù)責(zé)制。目前,全區(qū)共有16所具有獨立法人資格公辦中小學(xué)校實行黨組織領(lǐng)導(dǎo)的校長負(fù)責(zé)制,覆蓋面達100%,強化黨組織在把方向、管大局、作決策、抓班子、帶隊伍、保落實方面的領(lǐng)導(dǎo)職責(zé)。

開展基層黨組織專項提升年行動,全面推進中小學(xué)校黨支部標(biāo)準(zhǔn)化、規(guī)范化建設(shè)。調(diào)整和優(yōu)化黨支部設(shè)置,確保黨組織在中小學(xué)校應(yīng)建盡建,“兩個覆蓋”有形有效。

落實“三會一課”“雙重組織生活”、民主評議黨員等黨建制度,每年定期開展中小學(xué)校黨組織書記集中述職評議,壓實黨建責(zé)任。組織生活程序到位,經(jīng)費到位,人員到位,確保成效,不走過場。優(yōu)化班子配備,夯實隊伍基礎(chǔ)。

堅持黨管人才原則,加強黨組織書記隊伍建設(shè),按照《關(guān)于加強中小學(xué)校黨政領(lǐng)導(dǎo)職數(shù)的批復(fù)》文件要求,選拔黨性強、懂教育、會管理、有威信、善于做思想政治工作的優(yōu)秀黨員干部擔(dān)任黨組織書記。選拔政治過硬、品德高尚、業(yè)務(wù)精湛的優(yōu)秀黨員擔(dān)任學(xué)校行政干部。全區(qū)16所具有獨立法人資格的公辦中小學(xué)校行政班子成員中黨員占比達95%。

下好“先手棋”保障兩個只增不減

加大教育投入。2023年一般公共財政預(yù)算教育支出為44619萬元,比上年度增長1.81%。幼兒園、普通小學(xué)、普通初中、普通高中生均一般公共預(yù)算教育支出較上年均實現(xiàn)增長。

加強教育收費管理。全面落實教育收費管理主體責(zé)任,加強和規(guī)范教育收費管理,全區(qū)無違規(guī)收費行為。

加快學(xué)?;A(chǔ)設(shè)施提升項目建設(shè)。校舍維修改造項目投入資金357萬元,對趙集中學(xué)、山后學(xué)校等13所學(xué)校的校舍及附屬設(shè)施進行維修改造,建設(shè)面積17120平方米,已全部竣工驗收并交付使用。有序完成“暖民心”工程項目。安心托幼項目投入資金172.5萬元,改建傲景觀瀾幼兒園,建設(shè)面積2247平方米,現(xiàn)已竣工驗收,2023年九月份已投入使用。

托育項目投入資金464萬元,進行百善幼兒園、緣山幼兒園、海孜幼兒園等9所幼兒園托育一體化改造,現(xiàn)已全部竣工驗收交付使用。義務(wù)教育薄弱環(huán)節(jié)改善與能力提升項目。投入資金649萬元,新建馬橋中學(xué)宿舍樓、教學(xué)樓,建筑面積2993.78平方米。

打好“組合拳”聚焦教育質(zhì)量提升

強化安全穩(wěn)定,構(gòu)建平安校園。創(chuàng)新開展“4+”(“線上+線下”抓宣傳教育、“家長+學(xué)校”抓安全監(jiān)管、“校外+校內(nèi)”抓隱患整治、“督查+檢查”抓重點領(lǐng)域)專項行動,強化安全教育和監(jiān)管、著力消除安全隱患,通過成立校園安全工作專班,上好開學(xué)安全第一課,開展學(xué)校安全大檢查,摸排化解校園及周邊不安全隱患等一系列措施,護航校園安全,促進教育高質(zhì)量發(fā)展。

實施德智體美勞“五大行動”,全面提高育人質(zhì)量。爭創(chuàng)優(yōu)質(zhì)示范校,淮北市第七中學(xué)、烈山區(qū)第一實驗小學(xué)等7所學(xué)校已列為市級“五大行動”首批實驗校。

扎實推進素質(zhì)教育,立德為先,德育鑄魂;智育提質(zhì),減負(fù)增效;體教融合,強健體魄;美育熏陶,文化育人;創(chuàng)新模式,勞動促進。五育并舉,全面育人,全區(qū)中小學(xué)生綜合素質(zhì)全面提升。

積極推進“雙減”政策落地。通過核減民辦義務(wù)教育招生計劃、停止辦學(xué)(陽光學(xué)校2023年秋季停止辦學(xué))等方式,規(guī)范民辦義務(wù)教育發(fā)展。

推進教育評價改革,印發(fā)《烈山區(qū)深化新時代教育評價改革工作任務(wù)清單》。

嚴(yán)格執(zhí)行教育評價改革“十不得、一嚴(yán)禁”禁止性規(guī)定,全年未出現(xiàn)違反“十不得、一嚴(yán)禁”禁止性規(guī)定情形。

深化智慧學(xué)校應(yīng)用和管理。2023年,烈山區(qū)財政已投入760余萬元完成烈山區(qū)實驗學(xué)校智慧課堂、智慧黑板等設(shè)備采購工作,另外投入275萬元補充各學(xué)校智慧教學(xué)設(shè)備。

規(guī)范完成學(xué)生資助工作,2023年全區(qū)各學(xué)段共安排資助4931人次,總計257.4503萬元。其中學(xué)前資助1411人次,共計65.2185萬元;義務(wù)教育資助2110人次,共計72.25萬元;中職資助466人次,共計40.3468萬元;普通高中資助944人次,共計79.635萬元。轄區(qū)內(nèi)學(xué)生資助工作管理規(guī)范、監(jiān)管到位,在資助項目評審、資金發(fā)放、工作監(jiān)管、系統(tǒng)維護等方面未發(fā)生不規(guī)范情況。

當(dāng)好“孺子?!奔訌娊處熽犖榻ㄔO(shè)

全面落實義務(wù)教育教師工作待遇和減輕教師負(fù)擔(dān)要求,確保義務(wù)教育教師平均工資收入水平不低于當(dāng)?shù)毓珓?wù)員平均工資收入水平。

加強和改進師德師風(fēng)建設(shè)。2023年無一起違反師德師風(fēng)造成惡劣社會影響的行為,教育系統(tǒng)作風(fēng)建設(shè)持續(xù)加強,廣大教師精氣神煥然一新。2023年,共獲評1名安徽省優(yōu)秀班主任、9名淮北市優(yōu)秀班主任、10名市級最美教師。

積極開展教師和校長交流輪崗。2023年共安排95名教師到農(nóng)村地區(qū)和薄弱學(xué)校支教,21名校干提拔交流,49名教師區(qū)內(nèi)交流,3名教師區(qū)內(nèi)上掛,2名教師市直上掛,實現(xiàn)學(xué)校辦學(xué)理念、教育資源、管理優(yōu)勢互補共享。

持續(xù)加強教師培訓(xùn)工作。舉行中小學(xué)、幼兒園教師繼續(xù)教育培訓(xùn)、課標(biāo)培訓(xùn)、思政課教師培訓(xùn)、幼兒園教師培訓(xùn)、跨學(xué)科培訓(xùn)等培訓(xùn)活動15批次,共培訓(xùn)教師6385人次。組織100多名校級干部、骨干教師到蕪湖、蘇州等長三角地區(qū)學(xué)習(xí)培訓(xùn),更新教育理念,提升業(yè)務(wù)水平。同時,加強后備干部培養(yǎng),選拔一批政治可靠、業(yè)務(wù)過硬的青年教師進入校干人才庫,為教育持續(xù)高質(zhì)量發(fā)展蓄電儲能。

答好“民生題”穩(wěn)托一老一小幸福

實施安心托幼行動。新建托位440個,完成“暖民心”行動“安心托幼”年度任務(wù)。目前全區(qū)有21所幼兒園開設(shè)托班,全區(qū)共60所幼兒園,比例為35%。傲景觀瀾幼兒園秋季投入使用,新增公辦學(xué)位210個,完成年度目標(biāo)。城鎮(zhèn)小區(qū)配套園、無證園治理均已完成,無反彈。

促進學(xué)前教育普及普惠發(fā)展。公辦幼兒園35所,公辦園在園幼兒占比為60.07%;民辦幼兒園25所,民辦幼兒園在園幼兒2813人,普惠性幼兒園覆蓋率為96.9%。穩(wěn)步推進延時服務(wù),2023年春季學(xué)期,實現(xiàn)有需要的幼兒全覆蓋,參加延時服務(wù)的幼兒共3379人。2023年秋季學(xué)期,參加延時服務(wù)的幼兒共3590人。

促進質(zhì)量提升提高職業(yè)與成人教育水平。2023年,烈山區(qū)“老有所學(xué)”暖民心行動新增設(shè)一所老年學(xué)校(烈山區(qū)青少年校外活動中心老年學(xué)校),老年學(xué)校(學(xué)習(xí)點)共計65所;新增線上線下學(xué)員0.5萬余人、學(xué)員總?cè)藬?shù)達到1.19萬余人。

2024年,烈山區(qū)教育系統(tǒng)將進一步堅守立德樹人初心,踐行“為黨育人為國育才”使命,進一步提高政治站位,聚焦黨建引領(lǐng)。深入實施德智體美勞“五大行動”,鞏固“雙減”工作成果。進一步推動學(xué)前教育普及普惠優(yōu)質(zhì)安全發(fā)展、義務(wù)教育優(yōu)質(zhì)均衡發(fā)展、高中階段優(yōu)質(zhì)化特色化多樣化發(fā)展、職業(yè)教育提質(zhì)培優(yōu)。進一步優(yōu)化教育布局,創(chuàng)建一批義務(wù)教育區(qū)域特色品牌學(xué)校,辦人民滿意的教育,為烈山區(qū)高質(zhì)量發(fā)展貢獻教育力量。

通訊員 況永夫

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